I. Miguel Ángel Guerrero Martínez

Dependiendo el tipo de requerimiento específico, variaran los contenidos y la dinámica, lo que en su caso podría ser 80% práctico y 20% teórico; sin embargo algunas de las metodologías mas recurrentes en mi campo de expertise son: Aula Invertida, Aprendizaje Cooperativo, Aprendizaje Basado en Proyectos y Aprendizaje Basado en Competencias.

Cuento con una Maestría en Administración de la Capacitación del Capital Humano por la Universidad del Valle de México Campus San Ángel, Posgrado en Desarrollo Organizacional y Desarrollo de Habilidades Directivas por el Instituto Tecnológico de Estudios Superiores de Monterrey Campus CDMX. Certificación en Aprendizaje a Adulto Trabajador (Andragogía) por Laureate International Universities, Certificado en Manejo a la Defensiva por Cepa System México, Certificado en Coaching Ontológico por PepsiCo University, Certificado como Instructor Externo por STPS, Licenciado en Contaduría Pública por el I.P.N. E.S.C.A. Sto Tomas y Nivel Técnico en Administración por el I.P.N. Vocacional 14 Lic. Luis Enrique Erro.

Actualmente me encuentro laborando en DTH CONSULTORÍA como Gerente de Capacitación y Desarrollo, asi mismo en la UNAM en la Dirección General de Personal como Consultor Externo y Tutor en línea y finalmente en UNITEC Campus Los Reyes como Catedrático de Licenciatura Tradicional. Con antelación también participe en la UVM Campus Roma como Catedrático de Licenciaturas Ejecutivas, Storecheck S.A. de C.V. : Gerente de Operaciones, G4S Private Security Services: Gerente de Capacitación, PepsiCo Alimentos México S. de R. L. de C.V. : Coordinador de Capacitación, Líder de Proyecto e Instructor de Capacitación, Grupo Salinas: Coordinador de Capacitación, CYKLUS : Consultor Jr., Grupo Estrella Blanca S.A. de C.V.: Coordinador de Capacitación e Instructor de Capacitación.